Pernahkah Anda mendengar istilah asesmen kompetensi?
Atau sudahkah Anda menemukan metode yang tepat untuk mengukur tingkat kemampuan yang dimiliki oleh para karyawan? Sebagai seseorang yang bekerja di bagian HRD, Anda tentu harus memahami manajamen SDM yang kompleks termasuk dalam hal penilaian kinerja masing-masing pegawai. Continue reading
Category: Pelatihan SDM
Cara Terbaik untuk Melaksanakan Soft Skills Training atau Pelatihan Manajerial
Bagi Anda yang memiliki perusahaan sendiri, ada berbagai hal yang perlu Anda perhatikan dalam menjalankan perusahaan yang Anda miliki sehingga perusahaan Anda dapat berjalan secara optimal dan dapat memberikan hasil yang maksimal. Salah satu hal penting yang perlu Anda perhatikan adalah kualitas karyawan Anda. Berbicara mengenai kualitas karyawan, salah satu aspek penting yang perlu Anda perhatikan adalah soft skill yang dimiliki oleh karyawan Anda.
Continue reading
Penyedia Jasa Pelatihan Terbaik dalam Training Coaching and Counseling Karyawan
Sumber daya manusia yang bekerja di suatu organisasi tidak terbatas pada mereka yang berkontribusi langsung pada posisi entry level, atau karyawan biasa. Namun, semua orang yang terlibat dalam operasional perusahaan dapat disebut sebagai tenaga kerja. Hal ini juga termasuk para pegawai yang memiliki jabatan tinggi dalam institusi. Misalnya saja manajer. Continue reading
Program Terbaik untuk Pelatihan dan Pengembangan Karyawan Anda
Peranan program pelatihan dan pengembangan karyawan sangatlah penting dalam perusahaan, tidak peduli seberapa tinggi posisinya. Tanpa sumber daya manusia tersebut, visi dan misi organisasi tidak akan dapat dicapai. Selain itu, untuk bisa tetap bersaing di dunia bisnis yang semakin keras, perusahaan juga membutuhkan tenaga kerja kompeten dan profesional. Continue reading
Pelatihan Terbaik dalam Bidang Ketrampilan Presentasi atau Presentation Skills
Pernahkah Anda melakukan presentasi? Apapun profesinya, terkadang Anda diharuskan untuk berdiri dan berbicara di depan banyak orang, baik itu di ruangan rapat maupun forum yang lebih besar. Hal ini tentu bukan pekerjaan yang mudah. Selain membutuhkan kepercayaan diri yang kuat, Anda juga harus mampu memastikan bahwa materi yang Anda sampaikan dapat dipahami oleh pendengar atau audiens. Continue reading
Pelatihan Terbaik tentang Cara Menyusun dan Membuat KPI Karyawan
Perusahaan akan berkembang menjadi lebih maju dan baik ketika perusahaan tersebut juga mampu menilai kinerja dari perusahaan tersebut. Pengukuran dan penilaian kinerja perusahaan tersebut berguna untuk mengetahui lebih detail tentang sejauh mana performa dan produktivitas dari perusahaan tersebut termasuk apakah ada kemajuan atau bahkan kemerosotan yang terjadi di perusahaan tersebut. Continue reading
Materi Paling Bagus dan Lengkap tentang Pelatihan Balanced Scorecard
Perusahaan yang menginginkan suatu kemajuan dan perkembangan yang lebih baik hendaknya bisa melakukan penilaian dan pengukuran kinerja dari beberapa aspek mulai dari aspek keuangan, pelanggan, proses bisnis internal, dan aspek pembelajaran atau learn and growth. Pendekatan yang dilakukan untuk bisa mengukur kinerja empat aspek tersebut dikenal sebagai pendekatan balanced scorecard. Continue reading