Dalam dunia bisnis yang kompetitif, perusahaan perlu memastikan bahwa karyawan mereka memiliki pengetahuan, keterampilan, dan kompetensi yang sesuai untuk mencapai tujuan organisasi.
Category: Manajemen SDM
Pentingnya Pengembangan Karyawan dalam Meningkatkan Kualitas SDM
Pada era globalisasi yang semakin maju, perusahaan dihadapkan pada persaingan yang semakin ketat. Salah satu faktor penting yang dapat membedakan perusahaan yang sukses dengan yang tidak adalah kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) yang dimilikinya.
Cara Mengembangkan Sistem Manajemen Kinerja yang Berkelanjutan
Sistem manajemen kinerja yang efektif adalah salah satu faktor kunci dalam keberhasilan organisasi. Namun, untuk mencapai hasil yang optimal, penting bagi perusahaan untuk mengembangkan sistem manajemen kinerja yang berkelanjutan.
